| T O P I C R E V I E W |
| thangho |
Posted - 01/29/02 : 22:11
Em co mot van de can duoc may anh chi cho y kien trong ca doan thieu nhi cua em coi, may em sao ma li lom lam hay di tre mac dau hat khong te!! em noi thi may em lai khong chiu di tap hat nua. Vay co cach nao de co the giu lai duoc may em khong? Xin cam on
thang |
| 7 L A T E S T R E P L I E S (Newest First) |
| thangho |
Posted - 02/02/02 : 11:40
Dia chi cua em la: Ho duc Thang
1109 silver breeze ct
Stockton CA 95210
Rat chan thanh cam on anh DVH rat nhieu.
thang |
| dovyha |
Posted - 01/31/02 : 07:51
Ái cha! Cái bài Giêsu Chiến Thắng này hơi dài đấy nhé. Tại hạ có tới 2 versions khác nhau, nhưng đáng tiếc là còn trong sách Kinh Nhạc Hợp Tuyển.
Dể post lên xem thử có ai đã viết lại gọn gàng sạch sẽ không.
Nếu cần gấp, cho tại hạ xin địa chỉ để mail về cho .
|
| thangho |
Posted - 01/30/02 : 21:59
Xin cam on tat ca cac anh chi da cho y kien em se thu nhung cach ma cac anh chi da chi day, 1 dieu em can nho anh Do VY Ha la em co thich 1 bai hat ve phuc sinh em khong biet tua de bat dau la: Giesu chien thang , giesu toan thong tri alleluia... hoac anh chi nao biet co the kiem giup em. Em xin cam on truoc
thang |
| Bichngoc |
Posted - 01/30/02 : 16:04
Doi voi thieu nhi,ngoai van de anh Hung neu ra,Ngoc thay minh nen kien nhan nhieu voi may
em.Thu nhat,may em o lua tuoi ham choi,phan lon cac em gia nhap vao nhung sinh hoat cong
doan la do vang loi cha me hon la tu y.Thu hai nua la van de ngon ngu,hat tieng Anh van
de hon la tieng Viet doi voi nhung em lon len
ben day.Ngoc xin co ti chia se nhu vay.
|
| phuongdung |
Posted - 01/30/02 : 15:30
Anh Hoàng Viết Hùng phân tích rất đúng... Già như CD Dung mà noí nặng còn xị mặt huống chi là các em thiếu nhi nhỏ... Thường thì sau khi xử dụng các cao kiến cuả anh Hùng... Dung dùng đòn tâm lý... Thí dụ trao cho người đó Hay đi trễ 1 công tác khả dĩ nào đó... Tin tưởng vào ho, như thế họ sẽ từ từ nhận ra mình quan trọng và sẽ cố gắng đi sớm... Nhưng cần nhẫn naị 1 chút... vì có thể back fire... làm catruong đánh lô tô trong bụng đó...
phuongdung |
| HoangHung |
Posted - 01/30/02 : 10:59
Yah! đây là một câu chuyện dài và tôi cũng hay gặp phải.
Đối với các Ca trưởng, có lẽ chúng ta nên đặt câu hỏi cho mình : Lý do nào người ta vô ca đoàn?
1- Có phải vì Chúa ?
Tôi nghĩ khoảng 10% thôi! phải là những người đạo đức hay trưởng thành trong Đức Tin mới làm được. Nhưng xét hỏi có bao nhiêu người, ngay cả chính mình ? (Những người này ít khi đi muộn)
2- Có phải vì hy sinh cho Cộng Đoàn?
Tôi nghĩ cũng chỉ 10%. Những người này là những người biết ý thức công việc chung, biết hy sinh vì lợi ích chung. (Những người này cũng rất ít khi đi muộn).
3- Có phải vì thích (mê) hát ?
Tôi nghĩ khoảng 20%. Những người này thường là những người hát được, nhưng lại thất thường. Khi nào có những dịp lễ quan trọng thì siêng năng và đúng giờ, còn không thì hay đi muộn hoặc có thể nghỉ tập hát.
4- Có phải vì vui (bạn bè, đoàn thể) mà vàỏ
Tôi nghĩ khoảng 50%. Bởi vì vui và vì thích sinh hoạt đoàn thể mà vào, cho nên tinh thần cũng tùy thuộc vào tình hình ca đoàn. Khi ca đoàn không vui thì biếng nhác. Gặp lúc khó khăn thì chuồn! Đối với những người này, Ca trưởng phải khôn khéo để tạo niềm vui trong ca đoàn, cư xử với họ cho tốt, và tránh làm họ bất mãn, bực bội, bằng không họ sẽ kéo cả đám theo họ.... Khi thấy họ đi muộn, thì đừng tỏ vẻ khó chịu, hay chỉnh họ ngay lúc đó. Nên nói ra trong lúc mình tâm sự với ca đoàn, lúc tĩnh tâm hay lúc họp mặt chung. Vì thành phần này trong ca đoàn rất nhiều, nên ca đoàn rất cần những buổi tĩnh tâm hoặc sinh hoạt chung để gây thêm phấn khởi và tinh thần trách nhiệm.
5- Những lý do khác: vì cha mẹ muốn, vì theo bố mẹ, vợ, chồng, hay bị bắt buộc ?
Tôi nghĩ thành phần này cũng khoảng 10%. Những người này thuộc loại người dửng dưng và thụ động, không có tích cực. Đi tập hát mà hồn bay lung tung đâu đâu... khi có dịp là ở nhà hoặc trốn tránh. Những người này làm ca trưởng nhức đầu nhất, hay có thái độ chống đối hoặc làm nản chí những người khác, hay làm cớ cho người khác đi muộn...
Thường những người đi đúng giờ là những người "có trách nhiệm" hay "có tinh thần trách nhiệm". Đối với các Ca trưởng là những người "có trách nhiệm" rồi, nên không cần phải bàn tớị Như vậy đối với ca viên thì cũng nên nghiên cứu để làm sao cho họ có "tinh thần trách nhiệm".
Việc đi muộn là một vấn đề lớn đối với người Việt mình. Tôi có vài người bạn Mỹ, họ cũng phê bình người Việt mình hay đi muộn (ăn cưới), thiếu "respect" và bác ái đối với những người khác!
Đối với một vài người bất mãn bỏ ra, họ thuộc thành phần thư 3, 4 và 5. Muốn họ trở lại thì tôi đề nghị như sau:
1- Tổ chức một cái gì vui vui cho ca đoàn (đi chơi, picnic, zoo, ăn tiệc, vv...)
2- Gọi điện thoại hoặc gặp họ nói chuyện để xin lỗi họ và mời họ tham dự: Nói cho họ hiểu là mình nóng nảy, không tế nhị hoặc không biết cách cư xử nên làm buồn lòng họ. Phần là vì trách nhiệm, phần vì muốn ca đoàn "be better" thôi! có gì bỏ qua cho nhau\.
3- Sau khi họ trở lại, thì trước mặt ca đoàn nói một vài câu tâm sự và xin lỗi\.
(Đây là điều tôi hay làm mỗi khi mình nóng nảy !)
thân mến
|
| dovyha |
Posted - 01/30/02 : 07:59
1. Thử tìm hiểu xem việc các em đi tập hát muộn có phải là do sự biếng nhác của các tài-xế-cha-mẹ vốn mắc bệnh xài giờ cao su không?
2. Ngay cả sự kiện các em không đi tập hát nữa sau khi được nhắc nhở (dù là rất nhẹ nhàng) chưa chắc vì chính các em tự ái, nhưng vì lời nhắc nhở ấy đã làm ngứa tai và chạm đến lòng tự 'i quá ư vĩ đại của các tài xế!?!
3. Thử xem có thể tổ chức một vài trò chơi nho nhỏ, nhè nhẹ nào đó trước giờ tập hát để "dụ khị" đám nhỏ ham dzui không?
Chút ý mọn...
|
|
|
